越来越多的企业公司组织员工进行户外拓展训练团建活动,那么拓展训练的意义有哪些呢,它给企业带来哪些好处呢?企业如何成功举办一次员工拓展训练活动呢?
拓展训练的意义,首先能帮助企业提升员工个人潜在的能力,提升强化个人心理素质。拓展训练是一套塑造团队活力、推动组织成长的不断升值的训练课程。通过参与拓展训练课程,学员将明显增强自信,团建拓展,克服心理惰性,磨炼坚强意志,芜湖团建,提高自身能力。使得团队提升凝聚力,增强团队协作能力,员工之间的关系融洽友好。
团建拓展培训大致分三大类,1、室内拓展训练,也就是内训,企业内训针对企业内部员工展开的培训项目。2、户外拓展培训,一般利用固定的户外场所,比如公园、农庄、拓展基地的大草坪进行,培训师通过带领团队成员做游戏,分享游戏相对应的心得体会及感悟,从而提升团队凝聚力和团队战斗力。3、野外拓展培训,同样是在户外开展活动,不同的是野外拓展没有固定的草坪和场地。野外拓展训练利用各地类型不同的山川、河流、景区的特点来设计拓展培训项目,从而达到熔炼团队的目的。
拓展训练这种形式既安全又有一定的趣味性,易于被学员接受。但拓展培训的目的,是让学员将培训活动中的所得应用到工作中去。如果缺乏培训师的指导及意见,则很难达到理想的效果。
拓展训练是体验式的学习过程但并非体育加---,它是对正统教育的一次提炼和综合补充。大多数人认为,公司团建,提高素质的手段,就是通过各种课堂式的培训来掌握新的知识和技能。其实,知识和技能作为可衡量的资本固然重要,而人的意志和精神作为一种无形的力量,往往更能起到决定性作用。在何种情况下能使有限的知识和技能释放出较大的能量?如何开发出那些一直潜伏在你身上,而你自己却---真正了解的力量?
以体验、分享为教学形式的拓展训练的出现,---了传统的培训模式,它并不灌输你某种知识或训练某种技巧,而是设定一个特殊的环境,让你直接参与整个教学过程。吸收了国外---的经验,在参与、训练中通过设计富有挑战性与思想性的户外活动,培养人们积极的生活态度与团队合作精神。教官充分调动学员的积极性,投入到每个项目中,让学员体验,面对各种不同的环境及挑战,学习解决问题。通过看、听、行动、体验、分享交流与总结相结合的“立体式”培训,以小组讨论;角色的模仿;团体互动、脑力激荡等方式让学员切身的感受、体会、领悟。
举办户外拓展训练活动无论对个体或是团队都拥有---的价值:
作用一、进行户外拓展训练训炼活动有助于提升团队相互间的互相帮助精神。
目前愈来愈多的社会压力让大家变得懒散,通过到戶外进行拓展训练活动,可以让大家平时紧绷绷的情绪舒缓下来,同时还能通过团队的不断认真完成一个拓展运动,增强了团队的友谊。
作用二、做好户外拓展训练训炼活动有助于养成积极乐观的工作心态。
通过在户外活动游戏中做好情绪发泄和锻炼身体,从而将这种激起出的热情融入到工作中里面,从而大家的工作效能也获得了非常大的提升。
作用三、举办户外拓展训练训炼活动有助于养成个体独立合作的工作能力。
因为大家在做好拓展训练的过程中,企业团建,有很多的项目是须要个体通过自身充分发挥和认真完成的,这样不但可以掌握到个人得失与团队权益相互间的关系,还锻炼身体了大家可以自我独立完成任务。
作用四、进行户外拓展训练训炼活动的很大效用就是将个体融合变成一个真真正正的团队,因为每一位组员都是团队中必不可少的一部分。
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